Clicky

vrijdag 17 oktober 2025 - 16:42 uur
HomeTRANSPORTNIEUWSWegvervoerHof: geen herstel arbeidsovereenkomst voor vrachtwagenchauffeur na langdurige ziekte

Hof: geen herstel arbeidsovereenkomst voor vrachtwagenchauffeur na langdurige ziekte

’s-HERTOGENBOSCH – Het gerechtshof ’s-Hertogenbosch heeft uitspraak gedaan in een arbeidsgeschil tussen een vrachtwagenchauffeur/kraanautochauffeur en zijn voormalige werkgever. De beschikking is vandaag (17 oktober 2025) gepubliceerd. Het hof bevestigt het eerdere oordeel van de rechtbank Limburg dat er geen sprake is van herstel van de arbeidsovereenkomst.

De chauffeur was sinds 2010 in dienst en raakte in december 2019 betrokken bij een bedrijfsongeval. Hij meldde zich ziek en ontving later een WIA-uitkering. Na bezwaarprocedure werd die uitkering weer ingetrokken omdat hij volgens het UWV minder dan 35 procent arbeidsongeschikt was. De man verrichtte vervolgens aangepaste werkzaamheden bij diverse opdrachtgevers van het transportbedrijf.

In april 2023 meldde hij zich opnieuw ziek. De werkgever vroeg daarop toestemming bij het UWV om de arbeidsovereenkomst te beëindigen wegens langdurige arbeidsongeschiktheid. Die toestemming werd verleend en het contract eindigde per 30 juni 2024.

Geen nieuwe “bedongen arbeid”

De werknemer stelde in hoger beroep dat hij zijn eigen werk weer volledig had hervat, of dat de aangepaste werkzaamheden inmiddels als zijn nieuwe bedongen arbeid moesten gelden. Volgens hem zou de werkgever daarom het dienstverband niet hebben mogen beëindigen.

Het hof ging daar niet in mee. De aangepaste werkzaamheden bij opdrachtgevers waren volgens het hof geen structurele wijziging van de arbeidsovereenkomst, maar passend werk in het kader van re-integratie. Ook was onvoldoende aangetoond dat de werknemer volledig in zijn oorspronkelijke functie had hervat.

Bekrachtiging en proceskosten

Het hof bekrachtigt daarmee de eerdere uitspraak van de kantonrechter. Het verzoek van de werknemer tot herstel van de arbeidsovereenkomst en loondoorbetaling is afgewezen. Bovendien moet hij ruim €3.400 aan proceskosten in hoger beroep betalen.

De uitspraak onderstreept dat aangepaste arbeid in het kader van re-integratie niet zonder meer de status van bedongen arbeid krijgt, tenzij daarover duidelijke afspraken zijn gemaakt.

Transportrisico

Van der Lee

MagProtect

MEER NIEUWS

Transportrisico

Van der Lee

MagProtect

×