CNV in hoger beroep vanwege publieksvriendelijke acties 2008

CNV Vakmensen gaat in hoger beroep in de zaak tegen de OV-werkgevers. Inzet van de procedure is de inhouding op het loon door werkgevers bij publieksvriendelijke acties in 2008 voor een betere cao. Rondom de actie hielden de vervoerders loon en tijd in bij deelnemend personeel.

Bestuurder Wyb Kusters van CNV Vakmensen: ‘Het overgrote deel van het werk werd destijds gewoon verricht. Maar werknemers kregen slechts de helft van hun loon uitbetaald. En later hielden de werkgevers ook nog bijzondere zaken als atv en vakantiegeld in. We willen nu bereiken dat deze mensen hun geld alsnog krijgen, ook al is het vijf jaar geleden. Het is teveel om te laten zitten.’

De kantonrechter stelde de bonden onlangs in het ongelijk. Maar volgens Wyb Kusters doet het vonnis geen recht aan alle elementen. ‘Alle reden om in hoger beroep te gaan’, vindt Kusters, ‘Nu moet het Gerechtshof vaststellen wat gerechtvaardigd is als het gaat om inhoudingen op loon en tijd in deze kwestie.’

Actie voeren

Voor CNV Vakmensen is voor het instellen van dit hoger beroep evenzeer belangrijk dat publieksvriendelijke acties, die de samenleving niet ontwrichten, mogelijk blijven. Kusters: ‘Nu lijkt het erop dat deze acties worden gelijkgetrokken met harde stakingen.

Voor werknemers en reizigers is het echter van belang dat het middel van publieksvriendelijke acties niet aan de dijk wordt gezet. Dit type actie past bij de CNV-leden die zorgvuldig met reizigers om willen gaan. Daarom is een weloverwogen oordeel van de rechter van belang, vooral voor toekomstige actiemodellen in het openbaar vervoer. Daar is immers al heel snel sprake van ontwrichting van de maatschappij als zodanig.’