FNV: Luchtvaartmaatschappijen moeten verantwoordelijkheid pakken

UTRECHT - "Nu er dit jaar geen krimp is, moeten luchtvaartmaatschappijen en Schiphol ook realistisch zijn: de werkdruk moet omlaag en kwaliteit van werk omhoog. Anders kunnen werkgevers niet voldoen aan het huidige aanbod vluchten." Dat zegt Jaap de Bie, vakbondsbestuurder FNV Schiphol.

De Bie reageert op de uitspraak van de rechter dat het kabinet het aantal vluchten op Schiphol dit jaar niet mag verlagen van 500.000 naar 460.000.

Vliegtuigmaatschappijen kunnen volgens Jaap de Bie het huidige aantal vluchten niet waarmaken, laat staan 500.000 vluchten. Als ze het aankomend hoogseizoen goed willen doen, dan moeten ze een eerlijke prijs gaan betalen voor de diensten die ze afnemen op de luchthaven.

"Dan kunnen de lonen in de grondafhandeling omhoog, pas dan krijg je voldoende gekwalificeerd personeel en kun je de tekorten wegwerken. Ook is deze uitspraak een mooi startpunt om doelgerichte regulering door te voeren voor alle bedrijven die op Schiphol werken en landen. Denk aan loon, veilig en gezond werk en het tegengaan van oneerlijke concurrentie."

Jaap de Bie vervolgt: "Het wordt hoog tijd om concrete afspraken te maken over werkdruk op de hele luchthaven. De FNV is hier uiteraard  toe bereid. Samen maken we van Schiphol een fijne werkplek."

De voorzieningenrechter oordeelde vanmorgen dat de Staat volgens Europese regels het aantal vliegtuigbewegingen van een luchthaven alleen verminderen na het doorlopen van een zorgvuldig proces.

Nederland moet verschillende maatregelen die de geluidshinder kunnen verminderen, in kaart brengen, alle belanghebbenden raadplegen en een vermindering van het aantal vliegtuigbewegingen is pas toegestaan als duidelijk is dat andere maatregelen om de geluidshinder te beperken onvoldoende werken.